İnsan kaynakları
Ekibiniz büyürken düzen de büyüsün.
Organizasyon şemasını ve görev tanımlarını, işe alım ve oryantasyon adımlarını, performans ve ücret yapısını, yıllık eğitim planını kurar ve sürdürürüz. Bu alandaki işleri Sternum yürütür; iş hukuku boyutu iş ortağı avukatla, bordro boyutu iş ortağı mali müşavirle birlikte ele alınır.
Kapsam
Bu alanda neyi düzenliyoruz?
Büyüyen üretim işletmelerinde görev ve yetkiler çoğunlukla kişilere göre şekillenir. Bir ustabaşı ya da müdür ayrıldığında hangi işin kimde olduğu belirsizleşir; vardiyalı ekiplerde yeni çalışanların uyumu da her seferinde baştan kurulur.
Sternum görev ve yetki yapısını yazılı hâle getirir, işe alımdan oryantasyona kadar adımları standartlaştırır ve eğitim planını İSG eğitimleriyle aynı takvimde tutar. Böylece insan kaynakları kişilere değil, kayıtlı bir düzene dayanır.
Hizmetler ve kim yürütür
Organizasyon, işe alım, performans ve eğitim
4 hizmet
-
Organizasyon yapısı
Organizasyon şeması, görev tanımları ve yetki dağılımı
Mevcut görev dağılımını çıkarır, organizasyon şemasını ve görev tanımlarını yazılı hâle getiririz; vekâlet ve onay yetkilerini netleştiririz.
Sternum yürütür
-
İşe alım süreçleri
İlan, değerlendirme ve işe başlangıç adımlarının düzeni
İlan metni, ön eleme, mülakat ve işe başlangıç adımlarını standart bir akışa bağlar; aday verilerinin KVKK’ya uygun tutulmasını sağlarız.
Sternum yürütür
-
Performans ve ücret yapısı
Hedef, değerlendirme ve ücret basamakları
Görevlere göre hedef ve değerlendirme ölçütlerini, ücret basamaklarını ve değerlendirme takvimini hazırlarız.
Sternum yürütür
-
Eğitim ve oryantasyon
Yıllık eğitim planı ve yeni çalışan oryantasyonu
Yeni çalışanlar için oryantasyon programını ve yıllık eğitim planını hazırlar, İSG eğitimleriyle aynı takvimde izleriz.
Sternum yürütür
SSS
İnsan kaynakları hakkında sorular.
Aklınızdaki soru burada yoksa bize yazın; ön görüşmede birlikte yanıtlayalım.
Ücretsiz ön görüşme talep edinBordroyu kim hazırlıyor?
Bordro ve SGK bildirgelerini iş ortağı mali müşavir hazırlar. Puantaj ve işe giriş-çıkış bilgilerinin zamanında ulaşmasını ve sürecin tamamını Sternum yönetir.
İşe alımda adayları siz mi buluyorsunuz?
İlan, ön eleme ve mülakat düzenini kurar, sürecin yürütülmesine destek oluruz. Özel istihdam bürosu hizmeti vermeyiz.
Görev tanımları neden önemli?
Görev tanımları iş sözleşmelerine, performans değerlendirmesine ve İSG eğitim planına temel olur. Yetki ve sorumluluğun yazılı olması, bir çalışan ayrıldığında işin aksamasını da önler.
Diğer hizmet alanları
Kurumsal süreçlerinizi birlikte ele alalım.
Ücretsiz ve bağlayıcı olmayan kısa bir ön görüşmede ihtiyacınızı dinleyelim, size uygun çalışma biçimini netleştirelim.
Önce mevcut durumunuzu görün3 dakikalık ücretsiz Kurumsal Check-up, sonuç anındaNasıl ilerliyoruz?
- Formu doldurun
İşletmenizi ve ihtiyacınızı birkaç cümleyle anlatın.
- Sizi arayalım
Mevcut düzeninizi ve önceliklerinizi konuşalım.
- Birlikte planlayalım
Size uygun çalışma biçimini ve ilk adımları netleştirelim.
Bilgileriniz yalnızca size dönüş yapmak için, KVKK Aydınlatma Metni’ne uygun olarak işlenir.